Кадры. HR. Офис. Делопроизводство

Кадровое дело и 1С ЗУП

Преподаватели

Отзывы слушателей

Выпускной фотоальбом

Поможем выбрать курс

Не тратьте время на поиск! Оставьте заявку и наши менеджеры оперативно подберут подходящий курс

Юлия Коршунова

Мария Бусова

Ольга Дыкина

Ольга Пономарёва

Задать вопрос

Рассматривая курсы кадрового дела, вы наверняка обратили внимание на большое количество тем и разделов данного направления. В связи с этим работодатели ищут опытных и талантливых, которые смогут успеть охватить все задачи и при этом не наделать ошибок. Поэтому в разных компаниях вести кадровый учет может как один человек, так и целый отдел.

Чтобы вы могли стать универсальным специалистом, центр РУНО разработал дистанционные курсы кадрового дела. С помощью наших материалов вы сможете:

  • обрабатывать потоки документов
  • работать в 1С ЗУП 8.3
  • регулировать трудовые отношения с работниками
  • составлять штатное расписание и локально-нормативные акты

Обучение кадровому делу начинается с законодательных основ трудового права, затем вы погружаетесь в изучение лекционного материала, закрепляя каждую часть практическими и самостоятельными работами, и по окончании сдаете тестирование.

Особая роль в кадровом деле отводится навыкам работы в программе 1С ЗУП 8.3. С помощью пошаговых видео-инструкций преподавателей вы научитесь:

  • настраивать программу
  • формировать справочники
  • оформлять прием на работу, увольнения и отпуска
  • вести табель учета рабочего времени
  • заполнять электронные трудовые книжки

Практические занятия по локально-нормативным актам онлайн обучения кадровому делу научат вас проводить аудит правил внутреннего трудового распорядка и разбираться в специфике оплаты труда.

В ходе обучения вы ознакомитесь с основными ошибками, которые часто допускают кадровые сотрудники. К ним относятся ошибки при:

  • издании приказов
  • ведении трудовых книжек
  • заключении трудовых договоров

Наши эксперты поделятся с вами, как грамотно избегать подобных проблем и научат вас всем нюансам профессии.

Обучение кадровому делу напоминает бухгалтерский учет — приходится постоянно повышать свою квалификацию, чтобы успевать за изменениями законодательства. Если вы хотите профессионально развиваться в данной сфере и избежать ошибок, стоит задуматься о выборе подходящего курса.

Рассматривая курсы кадрового дела, вы наверняка обратили внимание на большое количество тем и разделов данного направления. В связи с этим работодатели ищут опытных и талантливых, которые смогут успеть охватить все задачи и при этом не наделать ошибок. Поэтому в разных компаниях вести кадровый учет может как один человек, так и целый отдел.

Чтобы вы могли стать универсальным специалистом, центр РУНО разработал дистанционные курсы кадрового дела. С помощью наших материалов вы сможете:

  • обрабатывать потоки документов
  • работать в 1С ЗУП 8.3
  • регулировать трудовые отношения с работниками
  • составлять штатное расписание и локально-нормативные акты

Обучение кадровому делу начинается с законодательных основ трудового права, затем вы погружаетесь в изучение лекционного материала, закрепляя каждую часть практическими и самостоятельными работами, и по окончании сдаете тестирование.

Особая роль в кадровом деле отводится навыкам работы в программе 1С ЗУП 8.3. С помощью пошаговых видео-инструкций преподавателей вы научитесь:

  • настраивать программу
  • формировать справочники
  • оформлять прием на работу, увольнения и отпуска
  • вести табель учета рабочего времени
  • заполнять электронные трудовые книжки

Практические занятия по локально-нормативным актам онлайн обучения кадровому делу научат вас проводить аудит правил внутреннего трудового распорядка и разбираться в специфике оплаты труда.

В ходе обучения вы ознакомитесь с основными ошибками, которые часто допускают кадровые сотрудники. К ним относятся ошибки при:

  • издании приказов
  • ведении трудовых книжек
  • заключении трудовых договоров

Наши эксперты поделятся с вами, как грамотно избегать подобных проблем и научат вас всем нюансам профессии.

Обучение кадровому делу напоминает бухгалтерский учет — приходится постоянно повышать свою квалификацию, чтобы успевать за изменениями законодательства. Если вы хотите профессионально развиваться в данной сфере и избежать ошибок, стоит задуматься о выборе подходящего курса.